1、自信。自信是做成一件事的前提，即使自己没有丰富的总账会计经验，在气质上也不要显得心虚，但是要虚心。因为即使做过总账会计也会有没有遇到过的问题，需要请教前辈，你只是比他们没有遇到过的问题更多了一些而已。
2、学习。表现出自己虽然没有实际做过总账会计但是知道流程，懂的理论也是一种途径，比如拥有初级会计职称、中级会计职称等；学习能力强，善于思考也是可以为自己争取总账会计岗位的一项基础；
3.模仿。可以询问周围认识的总账会计，向他们取经，把自己代入到工作环境中，让自己体验一下总账会计的工作内容。
经验不足怎么面试全盘会计
这个实话说，外行面试内行确实有点难度了。但也不是一点办法也没有，你把自己不会的全让他来回答，至少他的水平要比你高才好用。不然用他有何用呢，如果确实没有办法，也可聘用经验丰富的财务顾问代面。适当付费就可以了，比如说让我来给你面试。
我是一名没有实习经验的应届毕业生，想做会计，要从什么岗位做起？除了出纳外，还有哪些岗位可以从低做起
一般没有经验的毕业生除了先做出纳就是做会计助理：
1. 其实出纳是基础岗位，大部分人都是从出纳做起，出纳不难，但需要细心，谨慎。做的工作内容是财务的基础工作，主要是现金和银行的收付。
2. 如果做会计助理通常是协助会计整理一些财税相关的资料，收纳、保存、或者是帮助会计粘贴一些原始单据等。
3.如果想要走财务这条道路，个人感觉还是先从出纳做起，毕竟真实的接触到现金和银行日记账，还有其他票据的保管，各种支票的填写，银行相关事务的办理等。但一般国企公司都是分配做费用报销岗位，这个岗位一般是有师傅带帮交的，但一般私企是没有的。
没有经验应聘会计工作，怎么成功通过会计面试
这种事情不要装，装不出来的，有经验的上司问你几个问题就问出来了。踏实从基础做起，经验不够，但可以把态度放诚恳。另外一般也会有一些基础工作的招聘，先干着，不要眼高手低。
我是一名没有实习经验的应届毕业生，想做会计，要从什么岗位做起？除了出纳外，还有哪些岗位可以从低做起
你好，首先想问楼主是会计专业毕业生吗，如果是，那么好，说明楼主有会计理论知识，上手会计实践可能就会比较快，实务理解起来就比较容易，这样的话建议楼主在企业上做核算岗位，出纳只是单纯了解企业的一部分现金流，学到的知识有限，如果做核算，而且是成本核算的话，对于企业的实物流有全方位的了解，这才是企业运转的核心。
其次，如果做会计，一定要多观察，多学习，去实地了解产品、固定资产、无形资产，这样才会了解企业的发展，存货里有哪些产成品、在产品、易耗品，固定资产的周转率、损耗率，无形资产里有哪些土地使用权等等，要有一双观察的眼睛，多参加存货盘点，会学到很多很多。
再次，一定要找准身边的老会计学习，尤其是经验丰富，对于产品，各个品类、流转率等倒记如流的人，跟对人很重要。如果能接触到企业的合并财务报表，对楼主也是一种很大的锻炼，这是高级财务会计的内容了。
话说回来，如果楼主没有会计理论知识，建议从头开始，学习注册会计师，准备这个考试，考试的过程中，你会学到很多。
谢谢
经验不足怎么面试全盘会计
展现您丰富的单一岗位会计经验、扎实的理论知识以及接受过同行业全盘会计的实操培训等，让面试官认为你可以胜任工作即可。
没有工作经验怎么找会计工作
1、普通会计的月薪没多少的，通常单位里面的基层普通职员，坐办公室的那些，都差不多的，如此你心里应该有数了。 2、因为没有会计经验，所以你别指望一开始能够找到一家愿意给你正常工资并让你做会计的单位，现在经济不景气肯定都在压价竞争，动手越早竞争难度越小，所以你如果有这心思，还是尽快找吧，差不多就别挑剔了。 3、普通会计没什么很高的要求，只要你足够稳健踏实老实勤恳，以至于在应聘的时候面试者对你感觉良好，就能够有效弥补你在专业方面经验不足的劣势——但有一点他们肯定会问的，你之前作行政的为什么现在想要干会计了？而你刚才给出的理由如果就这么跟主考官说：“行政这行没什么意思”，那你没戏了，因为实际上会计这个行当比行政更没意思…… 你应该尽量分析自己的特点，并尽量往会计方面去靠——譬如耐心，譬如细致，譬如对数字比较敏感，譬如之前学的会计专业……并将前面的行政工作经验归结到偶然机遇导致，并强调随着时间的推移自己越来越想转回到会计这个行当里来——如此或许人家才会觉得你比较可靠稳定，这是你应聘成功的最基本前提。 坦率承认自己的劣势，并明确表示因为这一点可以接受更低一些的工资——但不要低得太多，否则对方会怀疑你没有做好工作的信心……这方面的内容见仁见智，不可一概而论，只能你见机行事了。
我是一名没有实习经验的应届毕业生，想做会计，要从什么岗位做起？除了出纳外，还有哪些岗位可以从低做起
说说会计岗的职业规划：
一、进企业：
会计助理--会计--会计主管/经理--会计总监--主管财务总经理
进企业的意思是，进入到某一个行业的某一家企业，可先从基础会计的工作开始做起，这里边必须得了解到所工作企业的行业类型、主营产品、涉及科目、税种类型等等，逐步细化工作。进企业走的是纵向发展模式。
在企业内做财务工作求的是在此企业行业内的专业度，所以要尽可能的了解企业的长远发展、布局及规划。将来的职业规划也是比较专的方向，兼技术与财务管理。
优势：在某行业类型的企业领域类，可以做到专业。其他相类似的行业企业，也可以做到快速转型。
劣势：只对某个行业的企业会计较为了解。要有实践经验，对个人资质有要求。
二、进行业：
代账会计助理--外勤--代账会计--会计主管/经理--会计总监--主管财务总经理
进行业的是进行企业财税服务行业，大多数是进代理记账公司、税务公司。
一般来说要先从会计助理做起，整理帐目之类的工作，后续会接触税务工作，以及外勤，有一定经验后，可开始独立接企业代账业务。
此方向的职业规划，将来更多的是管人以及品控，也就是说将来你要管的是一大批代账会计和外勤人员，你在提升财税专业度的同时，还必须要提升管理能力。
优势：可接触多行业的企业账目、税务；
劣势：虽然接触多行业，但受限于代账公司的业务模式影响，业务深入度不够，专业化程度不高。
三、进专业：会计助理--审计助理--审计师--高级审计师--财税审计专家
进专业的意思是，进入会计审计领域内，大多数是进会计师事务所（以下简称“会所”），接触的基础业务是代账，中高级业务是审计、验资、项目财务评估、企业财税优化咨询等工作。因为会所接触的是多行业企业，所以必须要不断接触企业，提升企业财税审计、诊断及优化分析的实务能力。
此方向最讲求专业度，审计、财税评估都是高级业务内容，你必须要做到比企业会计还要深入、还要专业。所以必须要多学多实践。
优势：跨行业发展，走的是横向+纵向发展方向，可做到资深水平。
劣势：实践经验必须要不断磨练，需要多年积累，对个人资质要求较高。
没有经验应聘会计工作，怎么成功通过会计面试
经验不是与生俱来的。 可以先从与财务相关的岗位做起，不要非会计岗不做。 没有多少人所从事的与所学专业及其对口的，有工做，是第一步。 祝你好运~~~
会计新人没有工作经验怎样成功上位?逆袭就靠这几招！
最近，小编在群里看到有不少朋友问，应届生没有会计工作经验，找会计工作难找吗?想转行到会计行业，没有经验，能找得到工作吗?俗话说，万事开头难。没有工作经验去找工作确实会有一定的难度，但是只要认真做好准备的，还是可以找得到的。今天我们就来聊一聊这个话题吧。
十年老会计经验心得：职场中，怎样做好一名会计？
01、前期准备
(1)考取初级会计证书
不管是应届生还是转行的人，在投简历时都要向HR证明我们是能胜任会计工作的，而其中最直观的一个证明就是初级会计证书。如果你拥有一本初级会计证书，那么HR就能够知道你确实学习了相关的理论和实务，并且已经达到了一定的水平。另外，跟没有会计证书的人相比，拥有初级会计证书还会成为你的一个竞争优势。
所以，在找工作之前，先考下一本初级会计证书还是很有必要的。
(2)熟悉金蝶、用友等财务软件的操作
很多会计招聘信息里都会在任职要求里直接说明，任职者需要熟悉财务软件，说明企业对于大家的实操能力还是比较注重的。
大家可以在求职之前，可以在网上学习一下财务软件的操作，熟悉全盘做账流程以及一些经常遇到的业务处理问题。这样不但能够提高你自己本身的实操能力，也能在面试时更有底气。
(3)有实习经历更加分
这条主要针对应届生。既然企业已经决定要招应届生，那么对于应届生的工作经验想必是心中有数的，所以大家不要太过于担忧。但如果你有相关的会计实习经历的话，会让你更加地加分。所以，大家在毕业之前，可以先找个合适的单位实习，提前为毕业后的正式工作做准备。
(4)在简历上阐述转行原因
没有会计工作经验并且是转行的人，在求职的时候优势是比较少的。很多hr看你不是会计专业也没有工作经验，可能就是直接pass了。但如果你在简历上除了展示证书以及实操能力之外，将你为什么转行的原因、以及你对会计岗位的理解认真阐述的话，会让hr对你更留意，进入面试的机会也会增加。
(5)做好心理准备，从基层工作开始做起
很多人在求职的时候都非大公司不可，但对于没有工作经验的应届生和转行的人来说，进入大公司的机会还是比较小的。因此，建议大家做好从基层会计工作做起的心理准备，先去找比较适合的小公司上班，从基础岗位开始做起，例如出纳和财务。
小公司也不是完全没有好处的，因为各项工作都需要你亲力亲为，反而能成长得更快。所以大家可以先脚踏实地提高技能，未来再跳槽大公司也是可以的。
02、面试常见问题
接下来跟大家说说面试中Hr常问的问题，大家可以参考一下，提前做好准备~
(一)简单的会计做账知识
这是hr肯定会问到的问题。即使你没有工作经验，基础的会计知识也是一定要会的，因为对方没有任何理由招一个完全白纸的人进来做会计工作。但在你没有工作经验的前提下，相信hr也不会太为难大家，基本上都是问一些例如“做账的流程”、“业务员来报销车票，分录应该怎么做”之类的基础问题，只要你认真学了会计基础知识，肯定是能回答得出来的。
(二)你的职业规划
Hr问这个问题一般是想要了解你对这个岗位的认知程度，是否能在公司稳定工作下去。
这种问题比较主观，大家可以先自行了解一下会计的四个层级：初级会计-中级会计-管理会计-高级会计，岗位进阶一般有做出纳、转费用会计、转成本会计。
先理清这些岗位之间的联系与区别，再根据自己的实际情况来进行准备，提前做好规划，以便面试时能够顺利做出让hr满意的回复。
(三)你的期望薪资
这是一个不管是面试官还是求职者都比较敏感的问题。尤其是对于求职者来说，说多了怕别人觉得你不自量力，说少了又担心自己会吃亏。大家可以在招聘APP上，了解一下你所在地区的相同岗位的平均薪资，再结合你求职的那家公司在招聘信息里标明的薪资，来定你一个你能够接受的数。
当面试官提问时，你可以说一个比你预期稍微偏高的薪资，如果对方有意录用你，但觉得你提出的薪资偏高的话，一般会给出一个稍微折中的数，这时候，就看你能不能接受了。
其他一些常规的问题，就不多说啦。小编想要跟大家说，不要因为自己没有工作经验就在求职时失去自信心。每一个老会计都是从没经验的新人开始做起的，只要大家踏踏实实地学习会计知识与实操技能，相信一定会有人能够发现你们的长处的!最后，祝大家求职顺利!
文章
文章说明：本文收集于网络，仅作参考，若有侵权，请联系本站删除！
